Home > Kenniscentrum
Brightmine bg

Upgrade je kennis met het kenniscentrum

Bordesfoto Beediging Kabinet Schoof

Aankomend webinar

Prinsjesdag: wat verandert er voor HR?

Het is een bijzondere Prinsjesdag dit jaar met een gloednieuw kabinet. Om te zorgen dat jij als eerste op de hoogte bent wat er voor HR gaat veranderen, doen wij het werk. Zo verzamelen we alle belangrijke wetswijzigingen in een whitepaper, publiceren we elke week een artikel over de actualiteiten, en houden we een webinar. Zo heb jij de kennis snel beschikbaar.
















search icon

Resultaten : 180 van 243








Blogs

Tips voor het opstellen van een vaststellingsovereenkomst

Werkgevers kiezen in de praktijk vaak voor het beëindigen van een dienstverband met wederzijds goedvinden. Werkgever en werknemer …

Blogs

De ketenregeling: hoeveel tijdelijke arbeidscontracten mag je sluiten?

Vanwege de ketenregeling is het belangrijk om bij te houden hoeveel tijdelijke arbeidsovereenkomsten je met een werknemer sluit …

Blogs

Tips voor het opstellen van een oproepcontract

Met een oproepovereenkomst kun je een werknemer alleen dan inschakelen wanneer er (extra) werk is. De werknemer wordt …

Blogs

Tips voor het opstellen van een ri&e

Elke werkgever moet regelmatig een overzicht maken van de arborisico’s en de benodigde verbetermaatregelen in zijn organisatie: een …

Blogs

Ontslag op staande voet: hoe werkt dit precies?

In sommige gevallen ben je als werknemer genoodzaakt een werknemer op staande voet te ontslaan. Denk aan de …

Blogs

Tips voor het opstellen van een concurrentiebeding

Met een concurrentiebeding kun je als werkgever voorkomen, dat een werknemer kennis en knowhow die hij tijdens het …

Blogs

Praktijkvragen over het deskundigenoordeel van UWV

Als de re-integratie vast loopt, kunnen werkgever en werknemer een zogenaamd deskundigenoordeel aanvragen. Wat houdt dit oordeel in? …

Blogs

Loondoorbetaling tijdens ziekte: dit zijn de regels

Wordt een werknemer ziek, dan ben je als werkgever verplicht het loon twee jaar lang door te betalen. …

Blogs

Ziek uit dienst: waar moet je op letten?

Als een werknemer ziek uit dienst gaat, ben je als werkgever niet 'klaar'. Wat zijn de verplichtingen van …