Verlof & vakantie
Verlof en vakantie correct regelen voorkomt discussies. We delen actuele wetgeving en praktische tools voor effectief verlofbeheer. Van zwangerschapsverlof tot vakantiedagen: alle informatie op één plek.
-
United Kingdom, English
-
-
United Kingdom, English
-
Whitepaper
Dé HR-jaarkalender 2025
Het nieuwe jaar staat voor de deur! Hoe handig is het om álle officiële feestdagen, schoolvakanties en HR-momenten overzichtelijk te hebben? Met onze HR-jaarkalender 2025 plan je moeiteloos vooruit.
-
Moet je feestdagen compenseren voor parttimers?
Wat als vrije dagen steeds op de parttime dag van de werknemer vallen? Ben je dan als werkgever…
-
5 zaken die je als HR wil weten over ouderschapsverlof
5 essentiële inzichten over ouderschapsverlof voor HR. Weet hoe je werknemers goed informeert en ondersteunt. Lees meer!
-
Rechten en plichten bij kortdurend zorgverlof
Werknemers kunnen te maken krijgen met onverwachte situaties waarin zorg voor een naaste nodig is, zoals bij ziekte…
-
Dé HR-jaarkalender
Plan vooruit met de HR-jaarkalender 2025! Ontdek in één oogopslag officiële feestdagen, schoolvakanties en cruciale HR-momenten. Onmisbaar voor…
-
Alles over lang- en kortdurend zorgverlof
Ontdek hoe je als HR-professional zorgverlof optimaal regelt en steun biedt bij ziekte in de omgeving van werknemers.
-
Poster verloven zorg
Verlofregelingen veranderen continu. Het is lastig om bij te houden wat dit betekent voor de zorg. Om je…
-
Zieke werknemers en vakantie
Als HR-professional is het essentieel om goed op de hoogte te zijn van de regels omtrent vakantie en…
-
Verlofregelingen rond geboorte vergeleken: Nederland doet het niet zo goed
Sinds augustus 2022 hebben jonge ouders ieder recht op negen weken deels betaald ouderschapsverlof. Dat lijkt genereus, maar…
-
Werknemer meldt zich ziek na indiening ontbindingsverzoek. Toch beroep op opzegverbod bij ziekte?
Een werknemer doet een beroep op het opzegverbod tijdens ziekte, terwijl hij zich pas na indiening van het…