
Wet- en regelgeving
Blijf compliant met actuele HR wet- en regelgeving. We vertalen juridische updates naar praktische handelingen. Onze experts delen dagelijks nieuwe inzichten en concrete tips voor correcte implementatie.

Blijf compliant met actuele HR wet- en regelgeving. We vertalen juridische updates naar praktische handelingen. Onze experts delen dagelijks nieuwe inzichten en concrete tips voor correcte implementatie.
De regelgeving op de flexmarkt verandert snel. Denk aan de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wet TTA), de opheffing van het handhavingsmoratorium voor zzp’ers en de conceptwet VBAR. Deze ontwikkelingen zorgen voor veel onrust.
Ontdek alle belangrijke wetswijzigingen per 1 januari 2025. Lees onze whitepaper en blijf volledig op de hoogte van…
Bereid je voor op 2025: download onze handige poster met wetswijzigingen, minimumloon en schoolvakanties voor HR-professionals!
Het wetsvoorstel Wet verduidelijking beoordeling arbeidsrelaties (Vbar) moet gaan verduidelijken wat in het Burgerlijk Wetboek wordt bedoeld met…
Het toelatingsstelstel in de uitzendbranche gaat naar verwachting gelden vanaf 1 januari 2027. Iedere onderneming die werknemers ter…
Per 1 januari 2027 treedt er een nieuw toelatingsstelsel in werking dat de uitzendbranche ingrijpend zal veranderen. De…
In de flexbranche is het cruciaal dat uitzendondernemingen aan de regels voldoen. Een overtreding kan leiden tot een…
Mailen en appen buiten werktijd kan werknemers stress bezorgen. Hebben ze wettelijk recht op onbereikbaarheid of is het…
Personeel vinden is moeilijk. We willen vacatures opvullen met gepensioneerde oud-werknemers. Mogen wij hen een tijdelijk contract aanbieden?
Martijn Remmelzwaal en Henk Geurtsen delen in 60 min de nieuwste updates en tips over de inlenersbeloning en…